Mediation
Konflikte müssen nicht immer vor Gericht enden. Mit professioneller Mediation helfen wir Ihnen, faire und nachhaltige Lösungen zu finden – aussergerichtlich, effizient und im respektvollen Dialog.
Wieso Mediation?
Konflikte sind Teil des Lebens – ob in der Familie, in der Nachbarschaft, bei der Arbeit oder unter Geschäftspartnern. Oft führen Missverständnisse, Emotionen oder festgefahrene Positionen dazu, dass sich die Fronten verhärten. Eine gerichtliche Auseinandersetzung verstärkt dies und ist meist langwierig, teuer und belastend.
Die Mediation bietet hier eine wertvolle Alternative: Sie schafft Raum für offene Gespräche, gegenseitiges Verständnis und gemeinsame Lösungen – aussergerichtlich und auf Augenhöhe.
Die Vorteile der Mediation auf einen Blick:
- Zeitsparend und kosteneffizient: Mediationen verlaufen in der Regel deutlich schneller als Gerichtsverfahren und verursachen geringere Kosten.
- Wahrung von Beziehungen: Im Mittelpunkt stehen das Miteinander, das gegenseitige Verständnis und die Einbindung von Interessen.
- Vertraulichkeit: Alle Gespräche bleiben vertraulich – sensible Informationen werden nicht öffentlich verhandelt.
- Nachhaltige Lösungen: Es können Themen einbezogen werden, die in einem gerichtlichen Verfahren keine Berücksichtigung fänden. Da die Parteien selbst an der Lösung mitwirken, werden Vereinbarungen meist besser akzeptiert und langfristig eingehalten.
Mediation bedeutet nicht, auf rechtliche Klarheit zu verzichten – im Gegenteil: sie ermöglicht, unter juristischer Begleitung Lösungen zu finden, die sowohl rechtlich tragfähig als auch menschlich fair sind.
Was wir bieten:
Wir unterstützen Privatpersonen, Unternehmen und Behörden bei der Bearbeitung von Konflikten und ihrer Lösungsfindung, zukunfts- und ressourcenorientiert.
Wir tragen die Verantwortung für die Einhaltung des Ablaufs und der vereinbarten Regeln, steuern den Prozess, gleichen ein allfälliges Ungleichgewicht aus und wahren unsere Neutralität. Die Lösungsfindung liegt in Ihrer Eigenverantwortung.
Mediationsfelder
Wohnen & Bauen
Unsere Spezialisten begleiten Sie in allen mietrechtlichen und baurechtlichen Angelegenheiten.
Erbschaft
Unterstützung bei Fragen rund um Erbschaft, Testament und Pflichtteile sowie bei der Aufteilung des Nachlasses und bei erbrechlichen Streitigkeiten.
Ehe/Partner & Kinder
Unsere Anwälte beraten und unterstützen Sie bei Trennung, Scheidung, Unterhalt sowie allen Fragen rund um Kinderbelange.
Versicherungen
Wir helfen Ihnen bei Sozial- und Privatversicherungsfragen (insb. IV, Unfallversicherung, Arbeitslosenversicherung, berufliche Vorsorge, Krankenversicherung, KTG und mehr).
Gesellschafts-recht
Beratung bei Gründung, Organisation und Führung von Unternehmen sowie bei gesellschaftlichen Streitigkeiten.
Arbeiten
Wir unterstützen Sie in Angelegenheiten wie Kündigung, Lohnfortzahlung bei Krankheit, Arbeitszeugnis oder anderen Konflikten am Arbeitsplatz.
Haftpflicht
Wir helfen Ihnen bei der Durchsetzung von Schadenersatz und Genugtuung beispielsweise nach einem Unfall.
FAQ: Häufige Fragen zur Mediation
Gerne beraten wir Sie, sollte Ihre Frage in unserem FAQ nicht beantwortet werden.
Worin unterscheidet sich eine Mediation von einem Gerichtsverfahren?
• Tempo und Kosten: Die Mediation ist in der Regel schneller und kostengünstiger; Termine sind flexibel planbar.
• Ergebnis: Statt eines Richterspruchs erarbeiten die Parteien selbst eine passgenaue Lösung. Insbesondere können auch Themen einbezogen werden, die gerichtlich nicht durchsetzbar wären.
• Beziehungsebene: Der Fokus liegt auch auf der Kommunikation und Zusammenarbeit, was besonders bei fortdauernden Beziehungen förderlich ist.
• Vertraulichkeit: Inhalte bleiben intern; das schafft einen sicheren Rahmen.
• Rollen: Die Parteien sind aktiv in den Lösungsprozess eingebunden. Die Mediatorin ist neutral – weder Parteivertreterin noch Richterin, sondern Prozessgestalterin.
Wie läuft eine Mediation ab?
Typischer Ablauf:
• Erstkontakt: Überblick über Angelegenheit, Klärung der Rahmenbedingungen, Kosten, Terminfindung.
• 2-6 Mediationssitzungen (à jeweils 90 – 180 min; abhängig von Komplexität, Personenzahl und Dynamik): 1) Einführung, 2) Sammeln der Sichtweisen und Festlegen der Themen, 3) Klärung der Interessen, 4) Entwickeln und Bewerten von Optionen, 5) Finden einer Lösung.
• Vereinbarung: Die gefundene Lösung wird in der Regel in eine verbindliche Vereinbarung überführt.
• Nachfassen: Optionale Nachfrage bei den Parteien.
Wie bereite ich mich auf eine Mediation vor?
• Informationen sammeln: Was sind die Themen? Gegebenenfalls wichtige Fakten, Zahlen, Dokumente etc. zusammentragen.
• Ziele definieren: Was ist mir wirklich wichtig? Wo habe ich Spielraum?
• Perspektivenwechsel üben: Worum könnte es der anderen Seite gehen?
Was sind die Vorteile einer anwaltlichen Mediation?
• Juristischer Rahmen, neutral erklärt: Anwaltliche Mediatorinnen kennen Gesetze, Risiken und Spielräume und können darüber aufklären – ohne Parteinahme oder einseitige Rechtsberatung.
• Klar und verbindlich: Ergebnisse werden verständlich, praxisnah und – auf Wunsch – rechtlich verbindlich ausgestaltet.
• Effizientes Verfahren: Strukturierte Sitzungen, professionelle Verhandlungserfahrung, Erfahrung beim Umgang mit Machtungleichgewichten, zügige Lösungsfindung.
• Hohe Vertraulichkeit und Ethik: Mediations- und anwaltliche Verschwiegenheit, klare Rollentrennung, Neutralität und Unabhängigkeit.
• Nachhaltige Lösungen: Realistische „Was-wenn“-Checks, präzise Regelungen (Fristen, Zahlungspläne, Eskalationsklauseln) für alltagstaugliche Ergebnisse.
Kann ich meinen Anwalt an eine Mediation mitnehmen?
Das ist möglich nach vorgängiger Klärung der Rollen und der Einbindung. Die Einbindung kann wie folgt gestaltet werden:
• Anwalt im Hintergrund: Vorbereitung, auf Abruf per Telefon oder zur rechtlichen Prüfung des Vereinbarungsentwurfs.
• Teilweise Teilnahme: Anwälte aller Seiten kommen zu ausgewählten Sitzungen, z. B. für rechtliche Klärungen, wobei der Fokus auf dem Parteigespräch liegt.
• Gemeinsame Teilnahme: die Anwälte sind in den gesamten Ablauf eingebunden, was vor allem bei komplexen Themen der Fall ist.
Unser Ansatz – lösungsorientiert und praxisnah
Wir setzen auf klare Kommunikation, schnelle Reaktionszeiten und eine transparente Kostenstruktur. Unser Ziel ist es, Konflikte möglichst aussergerichtlich zu lösen, um Zeit, Nerven und Kosten zu sparen. Sollte ein Gerichtsverfahren notwendig werden, vertreten wir Ihre Interessen mit Nachdruck und Erfahrung.